Stav premijera Spajića da će Crna Gora glasati za UN rezoluciju o memorijalizaciji genocida u Srebrenici, ali da je neće promovisati kosponzorstvom je korak unazad u demokratskom razvoju Crne Gore. Jedino ispravno i ljudski je iskoristiti svaku priliku da se taj zločin…
Centar za ženska prava u saradnji sa Fondacijom "Jelena Šantić" iz Srbije realizuje projekat „Digitalno osnaživanje: Unaprjeđenje glasa žena u Srbiji i Crnoj Gori“.
Projekat je usmjeren na jačanje uticaja digitalnog aktivizma u Srbiji i Crnoj Gori kao doprinos rodnoj ravnopravnosti i…
Na konferenciji, koja nosi naziv " Ljudska prava LGBTQ+ osoba i rodna ravnopravnost" održana su dva panela: "Strateški okvir za unapređenje rodne ravnopravnosti i prava LGBTIQ+ osoba - dokle smo stigli" i " Zakon o pravnom prepoznavanju roda na osnovu samoodređenja".
Stručnjaci,…
Ako želiš da unaprijediš znanje svojih vršnjaka i zajednice o ljudskim pravima i rodnoj ravnopravnosti kroz podcast, vizualno atraktivne sadržaje na društvenim mrežama ili inovativne digitalne kampanje, ovo je prilika da pretvoriš svoje ideje u značajnu akciju!
"Kreativna laboratorija digitalnog aktivizma" je…
CŽP i HRA održali trodnevni trening za predstavnice osam nevladinih organizacija na temu monitoringa, analize zakonodavnog okvira i zagovaranja zasnovano na dokazima u vezi sa torturom i rodno zasnovanim nasiljem.
Predavači na treningu bili su Nikola Kovačević, pravnik i stručnjak za oblast…
Ministarstvo ljudskih i manjinskih prava i Centar za ženska prava pozdravljaju procese koji se vode u okviru sveobuhvatne reforme izbornog zakonodavstva. Smatramo ovo odlučujućom prilikom da se unaprijede svi važni aspekti izbornog procesa, koji mogu biti od presudnog značaja i za buduće…
Centar za ženska prava je u svojim predlozima izmjena Zakona o radu pozvao Ministarstvo rada i socijalnog staranja da razmotri i uvodjenje minimum jednog dana koji omogućava ženama sa pojačanim tegobama tokom menstrualnog ciklusa da uzmu plaćeno “menstrualno odsustvo” sa posla. Nešto…
Novim izmjenama propuštena je šansa da se postigne stvarna ravnoteža izmedju privatnog i poslovnog života roditelja i staratelja.
Žene će ostati dominantno opterećene poslovima brige i njege.
Podaci nas upozoravaju: - Radnu snagu čini 44% žena i 56% muškaraca; …